Nhân viên Ads là một cơ hội cho những ai đam mê lĩnh vực quảng cáo trực tuyến, sở hữu tư duy sáng tạo cùng khả năng triển khai hiệu quả. Khi gia nhập hệ sinh thái của chúng tôi, bạn sẽ được đồng hành cùng đội ngũ toàn cầu. Góp phần nâng cao mạng lưới với vô vàn nền tảng giải trí online.
Vị trí nhân viên Ads có gì đặc biệt?
Trong bộ máy vận hành của tổ chức chúng tôi, nhân viên Ads giữ vai trò trọng tâm kết nối giữa định hướng thương hiệu và hành vi người tiêu dùng. Mỗi chiến dịch quảng cáo được bắt đầu từ khâu nghiên cứu dữ liệu, xác định chân dung khách hàng, chọn nền tảng triển khai và tối ưu ngân sách.
Khác với hình dung thông thường về công việc chạy quảng cáo, nhân viên vị trí này được đào tạo chuyên sâu về khả năng phân tích, thử nghiệm và đo lường hiệu quả trên đa nền tảng như Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads, Zalo Ads cùng các công cụ tracking tiên tiến.
Mỗi chiến dịch là nỗ lực của cả một tập thể. Trong đó, nhân viên sáng tạo nội dung, đội ngũ kỹ thuật, chuyên viên dữ liệu và nhân viên cần phối hợp nhịp nhàng để đảm bảo hiệu quả tối đa. Vai trò của họ là triển khai chính xác từng bước, giám sát hiệu suất thời gian thực và điều chỉnh kịp thời khi có biến động từ thị trường.
Tại đơn vị, hiệu quả làm việc của nhân viên Ads không chỉ được đánh giá qua CTR hay CPC, mà còn qua hành vi người dùng, giá trị chuyển đổi dài hạn và độ bền vững của chiến dịch. Hệ thống đo lường minh bạch, kết hợp cùng trí tuệ nhân tạo AI, giúp mỗi cá nhân được hỗ trợ tối đa để phát huy năng lực tốt nhất.

Đãi ngộ hấp dẫn dành cho nhân viên Ads
Gia nhập đội ngũ này, bạn sẽ được làm việc trong môi trường quốc tế năng động, minh bạch về thu nhập và đầy tiềm năng phát triển.
Thu nhập cao, thưởng khủng
Mức lương trung bình của nhân viên Ads dao động từ 16-25 triệu đồng cho một tháng, tùy theo kinh nghiệm và khả năng thực thi. Bên cạnh đó là các khoản thưởng theo hiệu suất chiến dịch, dao động từ 2-8 triệu đồng, được chi trả hàng tháng dựa trên KPI cụ thể.
Những chiến dịch đạt hiệu quả vượt chỉ tiêu về ROI hay CPA sẽ được thưởng nóng ngay sau khi kết thúc. Tổ chức không áp đặt giới hạn thưởng, nhằm khuyến khích tinh thần sáng tạo và tạo động lực cho các cá nhân có năng lực nổi bật.
Phúc lợi toàn diện
Toàn bộ nhân viên đều được ký hợp đồng lao động chính thức, tham gia đầy đủ chế độ bảo hiểm theo quy định Nhà nước. Ngoài ra, nhân viên Ads còn được hưởng các phúc lợi nội bộ như:
- Nhân viên được khám sức khỏe theo định kỳ ở các bệnh viện quốc tế.
 - Nghỉ phép năm 14 ngày.
 
- Phụ cấp ăn trưa, gửi xe và hỗ trợ phương tiện làm việc.
 
Nhân sự gắn bó lâu dài còn được tham gia kỳ nghỉ dưỡng quốc tế, nhận học bổng đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn và kỹ năng quản lý chiến dịch. Chính sách nhân sự của KJC không chỉ dừng lại ở quyền lợi vật chất, mà còn hướng đến sự gắn bó bền vững giữa con người và doanh nghiệp.

Lộ trình phát triển tốt
Ở đơn vị, mỗi nhân viên Ads đều có lộ trình thăng tiến rõ ràng được cá nhân hóa theo năng lực và thời gian công tác. Sau 9-12 tháng làm việc hiệu quả, bạn có thể được đề cử lên vị trí trưởng nhóm hoặc chuyên viên tối ưu chiến dịch.
Từ đó, bạn có cơ hội tiếp tục phát triển lên cấp quản lý dự án, chuyên gia quảng cáo đa nền tảng, hoặc đại diện tham dự các hội thảo marketing quốc tế tại Singapore, Philippines và Brazil.
Chi tiết công việc của nhân viên Ads
Tổ chức chúng tôi không tìm kiếm những người chạy quảng cáo theo công thức. Mà mong muốn đồng hành cùng những cá nhân có tư duy chiến lược, am hiểu hành vi người dùng và có khả năng quản lý ngân sách hiệu quả.
Mô tả công việc
Nhiệm vụ chính của nhân viên Ads là triển khai các chiến dịch quảng cáo trực tuyến trên các nền tảng Google, Facebook, TikTok, Zalo, YouTube và các mạng quảng cáo đối tác.
Bạn sẽ thường xuyên theo dõi hiệu suất chiến dịch qua dashboard nội bộ, thực hiện test A/B. Phân tích hành vi người dùng theo khu vực và tối ưu chi phí theo thời gian thực. Mục tiêu cuối cùng là đạt hiệu quả cao nhất với ngân sách tối ưu nhất.

Yêu cầu năng lực
Ứng viên cần có tối thiểu một năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quảng cáo trực tuyến. Ưu tiên những người từng quản lý ngân sách trên 100 triệu đồng/tháng hoặc có kinh nghiệm triển khai chiến dịch performance marketing.
Kỹ năng sử dụng Business Manager, Google Ads Manager, TikTok Ads và các công cụ đo lường như Google Analytics, Firebase, Pixel là yêu cầu bắt buộc. Bên cạnh đó, hiểu biết về landing page, chatbot và automation sẽ là lợi thế lớn giúp ứng viên dễ dàng hòa nhập với hệ sinh thái digital toàn diện của tổ chức.
Lời kết
Nhân viên Ads chính là lực lượng nòng cốt giúp KJC chúng tôi duy trì sức mạnh marketing, mở rộng tầm ảnh hưởng và chinh phục thị trường toàn cầu. Mỗi cá nhân khi gia nhập đều được tiếp cận hệ thống công nghệ hiện đại, quy trình làm việc minh bạch và cơ hội phát triển rõ ràng.

